试题查看
首页
>
经济师考试
> 试题查看
【单选题】
有一些产品的技术含量高,市场较为狭窄,销售周期较长,对于这类产品的销售人员,适宜采用的薪酬制度是( )。
A、单纯佣金制
B、低基本薪酬加高佣金
C、单纯基薪制
D、高基本薪酬加低佣金或者奖金
查看答案解析
参考答案:
正在加载...
答案解析
正在加载...
根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
0%
的考友选择了A选项
35%
的考友选择了B选项
1%
的考友选择了C选项
64%
的考友选择了D选项
你可能感兴趣的试题
实行成本领先战略的企业在制定薪酬方案时通常会()。A.提高奖金在整体薪酬中所占的
职工一方与用人单位通过平等协商订立集体合同时,()可以担任职工一方集体协商代表。
下列属于绩效薪金制方式的有()。A.计件工资B.计时工资C.按利分红D.利润分成
对于采用稳定战略的企业.适合的薪酬管理思路是()。A.在短期内提供较低的基本薪酬
关于劳动力流动的说法,错误的是()。A.劳动力流动有助于纠正地区问的就业不平衡B
根据豪斯的路径一一目标理论.让员工明确他人对自己己的期望、成功绩效的标准和工作程