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【多选题】

建设项目负责人的性格品质应包括()。

A、性格开朗，心胸开阔
B．作事情善于变通
C．处理问题果断冷静，既不优柔寡断，也不盲目冲动
D．工作勤奋，意志坚定
E．性格和情绪稳定

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制度化管理的（）在于以科学确定的制度规范为不属于人力资源规划目标的是（）。 A、为员人力资源是（）的主要源泉，它的创新能力是企与传统的人事管理相比，现代人力资源管理在管理策略上属于（要从人力资源的数量、结构和（）上，满足企业不属于人力资源规划内容的是（）。 A、晋升