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【多选题】

劳动合同变更的条件包括( )

A、劳动者严重违反劳动纪律
B.订立劳动合同所依据的法律发生变化
C.发生自然灾害或企业事故
D.企业分立、合并、迁移厂址
E.提出劳动合同变更的一方要与另一方平等协商一致方能变更合同
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对患有重大疾病的员工给予适当的补助属(   )  在起草单项薪酬制度时,要准确标明(  ),明确界定单项薪酬制度的作用对我国现行的社会保障体系中,主要针对社会贫困者或生活在贫困线以下的人的是(&nbs单位应当于每月发放员工工资之日起(   )内将单位缴存的和为薪酬管理与企业发展的关系是(    )  企业为了加强管理提出一些完善薪酬制度的措施时易遭到员工抵制,为消除这些负面影响,