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【多选题】

人力资源战略规划的企业外部环境包括( )。

A.本行业发展状况与趋势
B.劳动力市场的发展情况
C.劳动力的市场平衡情况
D.工会组织健全完善程度
E.国家劳动人事法律规章
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一个工作岗位的工作要项,一般不超过( C )要项,否则,就容易造成绩效管理工作的某企业中员工小张的某月收入为3800元,那么他每个月需要交纳的个人所得税为(&n在薪资管理工作中,企业往往引入薪点,它的主要作用是(  &n薪酬幅度,是指在同一(    )内,最低薪酬与最高薪酬幅度,是指在同一(    )内,最低薪酬与最高岗位分类法和要素比较法在岗位分析中是经常用到的方法,它们两者的共同特点是(&nb