试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看
【多选题】

关注管理者在不同备选方案中进行选择的风格归纳的维度是()。

A、价值取向
B.模糊耐受性
C.高模糊耐受性
D.低模糊耐受性
E.成功取向
查看答案解析

参考答案:

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

66%的考友答对了

你可能感兴趣的试题

斯托克蒂尔在1974年得出了163项研究的分析结果,鉴别出10个与领导相关的特质成功的领导者主要技能是()。A.管理技能B.工作技能C.技术技能D.人际技能E.根据路径—目标理论,将下属和领导类型搭配方式恰当的选项有()。A.工作结构化程度伯恩斯最初确立的领导类型是()。A.支持型B.交易型C.改变型D.指导式E.参与俄亥俄模式下的领导行为因素分析,最终数据聚焦到了()上。A.工作管理B.关系取向领导技能的发展主要途径是()。A.增加领导者的概念技能B.增加领导者的技术技能C