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【多选题】

行业定员标准应对不同类型企业的()等提出原则性要求。

A、机构设置、管理层次
B．轮休轮班组织形式
C．作业率
D．出勤率
E．设备开动率
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为了使岗位工作丰富化，应该考虑的重要方面有()。A．任务的整体性B．任务的多样化制定企业定员的方法主要有()。A．按劳动效率定员B．按设备定员C．按岗位定员D．审核人力资源费用预算的基本要求是()。A．确保人力资源费用预算的合理性B．确保人定员标准的总体编排构成是()。A．概述B．内容C．要求D．标准正文E．补充人力资源费用能适应人力资源战略发展需要应具有的原则()。A．企业要根据对外具有竞工作岗位分析的内容包括()。A．完成岗位调查取得相关信息B．界定岗位的工作范围和