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【多选题】

按照霍兰德“人格-工作适应性理论”，与现实性的人格类型匹配的职业包括()

A、机械师
B．农场主
C．会计
D．钻井操作工
E．装配线工人
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发生劳动争议，当事人可以到（）申请调解。A．公会B．董事会C．企业劳动争议调解委下列有关团体劳动争议处理程序说法正确的有（）。A．团体劳动争议应自决定受理之日起韦伯提出划分社会层次结构的标准包括（）A．经济标准B．职业标准C．社会标准D．知通过满足员工在工作的生理和人际关系需要来减轻压力的方法包括（）。A．晋升B．放松人员配置规划包括()A．人力分配规划B．晋升规划C．调配规划D．招聘规划E．退休按照员工福利发挥的功能为依据，可将其划分为()A．劳动条件福利B．生活条件福利C