试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看
【多选题】

薪酬等级之间的交叉程度由()决定。

A、薪酬等级的区间中值之间的级差
B．相邻职位等级的辖属关系
C．薪酬等级内部的区间变动比率
D．晋升难度
E．绝对薪酬额度
查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

74%的考友答对了

你可能感兴趣的试题

员工持股计划中，股份认购的形式主要有()。A．员工以现金认购B．通过员工持股专项在新的薪酬体系实施前，发现某职位的薪酬水平在新的薪酬体系中有所下降，则应当()。一种有效沟通的福利模式的构成要素是()。A．企业要建立起福利基金B．企业必须要宣建立全面薪酬战略的步骤主要可以分为()。A．收集相关数据B．评价薪酬的含义C．制薪酬管理体系设计过程通常包括()等步骤。A．明确企业基本现状及战略目标B．薪酬调企业年金计划的特点包括()。A．企业强制设立B．政府对企业年金承担直接责任C．企