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人力资源管理师考试
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【单选题】
企业在进行绩效考评时,首先应该确定( )。
A.工作要项
B.绩效标准
C.考评方法
D.考评类型
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根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
66%
的考友选择了A选项
31%
的考友选择了B选项
0%
的考友选择了C选项
3%
的考友选择了D选项
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以下不属于岗位工资制的是()A.一岗一薪制B.技术工资制C.一岗多薪制D.薪点工
()是指不同等级之间工资相差的幅度。A.工资差距B.工资档次C.工资级差D.浮动
绩效管理系统设计的开放性原则要求应根据企业不同,分阶段引入绩效考核的()和规则,
一个企业的绩效考评方案,应适合不同部门和岗位的人员特点,这体现了绩效管理的()。
下列各项不属于能力考评项目的是()。A.知识B.经验阅历C.技能熟练程度D.工作
绩效管理对员工个人的贡献不包括()。A.抑制功能B.激励功能C.发展功能D.规范