试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看
【单选题】

用于说明企业劳动关系管理计划、目标、发布规定和管理标准的信息裁体是()
A.汇总搬表
B.正式通报
C.例会制度
D.劳动管理表单

查看答案解析

参考答案:

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

31%的考友选择了A选项

54%的考友选择了B选项

0%的考友选择了C选项

15%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

岗位工资制的特点主要有()A.根据业绩支付工资B.客观性较强C.以岗位分析为基础被派遣劳动者与用工单位正式员工享有平等的法定劳动权利,包括()A.参加工会的权利职业教育,就是根据对职业技能和产业结构变化引起的就业趋势进行预测,有计划地制定项以下关于劳动关系的说法错误的是()A.是产权关系的表先形式B.主体具有特定性C.()能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭,具有一定法律后果的活动。A.劳动法律行职工代表大会讨论集体合同草案应当有()职工出席A.2/3以上B.全部C.3/4D