试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看
【多选题】

企业组织结构整合的目的主要在于(  )。(2013年11月二级真题)
A.实现组织间的相互协调
B.实现组织管理的系统化
C.解决部门内部的分工问题
D.解决结构分化时的分散倾向
E.保证企业管理生产经营活动的正常运行

查看答案解析

参考答案:

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

60%的考友答对了

你可能感兴趣的试题

人力资源规划必须和企业面临的( )要素相协调。 A.企业的外部环境 B.企业的行列举并简述你所知道的人力资源供给预测的分析方法。M会计师事务所是亚洲一家知名的民营会计师事务所,成立于l986年,在几位创业元老( )是组织设计的最基本原则。(2013年5月二级真题) A.专业分工与协作原则有效管理幅度不是一个固定值,它受( )等条件的影响。(2011 年5月二级真题)多维立体组织按照职能划分的不同而成立不同的参谋机构,即成立各种 ( )。(201