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【多选题】

一般来说、人员录用决策的策略主要有( ).
A、多重淘汰式
B、补偿式
C、择优录用式
D、比较录用式
E、综合式

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关于工作说明书的编写、表述正确的是(  ). (A)要尽可能详尽地描述为了使岗位工作丰富化、应该考虑的重要因素有(  ). (A)多样化 (一般来说、企业人力资源管理<>费用包含的基本项目是(  )确定培训需求和培训对象的方法主要有(  ). (A)绩效分析法 (B)激励培训制度主要包括(  ). (A)完善的岗位任职资格要求 (B)准进行需求分析所使用的面谈法包括(  )等具体操作方法. (A)任务分析