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【单选题】

某企业的企业文化是关注员工的服务质量，那么薪酬管理原则应是()。
A．奖金与销售收入挂钩
B．奖金与客户满意度评价直接挂钩
C．高工资
D．低工资

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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

10%的考友选择了A选项

86%的考友选择了B选项

0%的考友选择了C选项

4%的考友选择了D选项

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绩效管理的实施主要是（）的职责。 A．企业高层管理者 B．人力资源部门 C．相关工作结果对组织有重大影响的活动或大量的重复性活动称为（）。 A．关键事件 B．要绩效考评还须对工作业绩以外的内容进行考评，即对企业员工的（）做出正确评价。 A．（）是绩效管理的最终落脚点。 A．绩效改进计划 B．评价实施 C．绩效面谈 D．（）不属于薪酬日常管理的内容。 A．薪酬调查 B．薪酬调整 C．适时计算 D．制（）不属于社会保障系统。 A．军烈属抚恤 B．基本养老保险 C．健康保险 D．救