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【多选题】

评价从业人员的职业责任感，应该从工作的哪几个方面入手?( 　　)
A、能否与同事和睦相处
B、能否完成本职工作
C、能否得到领导的表扬
D、能否为客户服务

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第15－16题为套题：某中资寿险公司经过对五家外资寿险公司的经营哲学、企业文化、薪酬结构的类型有( ) A.以绩效为导向的薪酬结构 B.以工作为导向的薪酬结构组织结构的设计原则有( )。 A.以工作任务为中心 B.以成果为中心 C.以关系入职培训制度的主要内容和条款包括( )。 A.培训的意义和目的 B.需要参加的人企业人工成本总额包括( ) A.社会保险费用 B.福利费用 C.住房费用 D.从适宜行为调整和心理训练的培训方法有( )。 A.角色扮演 B.敏感性训练 C.行