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【单选题】

在管理形式上，现代人力资源管理是(　　)。
A、静态管理
B、权变管理
C、动态管理
D、权威管理

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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

7%的考友选择了A选项

8%的考友选择了B选项

67%的考友选择了C选项

18%的考友选择了D选项

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( )指必须具备特定的形式或履行一定手续方具有法律效力的合同。[2008年11月对于两年以下的短期劳动合同，试用期限基本按照合同期限的( )确定。[2008年12004年6月，李先生与某企业签订了5年期的劳动合同，2007年1月，企业因工作劳动分工与人员配备的原则是( ) A.按照劳动对象分工   B.按照工( )是一种最高层次的职业道德。 A.敬业B.合作C.诚信D.奉献在进行人员筛选时，体检适宜在( )进行。 A.初次筛选后B.所有筛选方法使用之后