试题查看
首页
>
人力资源管理师考试
> 试题查看
【单选题】
三维培训需求分析模型中可以区分出( )个象限。
A、3
B、6
C、8
D、9
查看答案解析
参考答案:
正在加载...
答案解析
正在加载...
根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
2%
的考友选择了A选项
7%
的考友选择了B选项
87%
的考友选择了C选项
4%
的考友选择了D选项
你可能感兴趣的试题
在培训效果评价的过程中,( )用来评估受训者的技术和运动技能水平及其行为。 A.
培训成果的类型不包括( )。 A.技能成果 B.情感成果 C.个人发展 D.投资
下列对评估有效性的说法错误的是( )。 A.对组织而言,培训有效性意味着组织利润
一般员工培训过程中每( )分钟就要换一种培训方式。 A.10 B.12 C.15
培训项目材料不包括( )。 A.课程描述 B.课程的具体计划 C.拓展训练 D.
在制定培训规划时,通常排序依赖于对需求分析、( )的检查和分析。 A.任务说明的