试题查看
首页
>
人力资源管理师考试
> 试题查看
【多选题】
依据劳动法律事实是否以当事人的意志为转移,法律事实可分为( )。
A、劳动法律行为
B、劳动法律渊源
C、劳动法律体系
D、劳动法律事件
E、劳动合同关系
查看答案解析
参考答案:
正在加载...
答案解析
正在加载...
根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
73%
的考友答对了
你可能感兴趣的试题
组织公正与报酬分配的原则不包括( )。 A、分配公平 B、程序公平 C、互动公平
( )是指利用有关的信息资料对人的行为进行分析,从而推论其原因的过程。 A、引申
最常用的情境模拟方法有( )。 A、决策模拟竞赛法 B、角色扮演 C、公文处理模
面试可以使用人单位全面了解应聘者的( )。 A、社会背景 B、专业能力 C、反应
以下属于一般只是和能力的是( )。 A、智商 B、记忆能力 C、理解速度 D、数
现代企业计划职能的作用包括( )。 A、科学决策程序化 B、使决策目标具体化 C