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【单选题】

适用于培养解决问题能力的教育培训方法为()。
A．项目指导法
B、头脑风暴法
C、文件筐法
D、集体决策法

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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

5%的考友选择了A选项

26%的考友选择了B选项

68%的考友选择了C选项

1%的考友选择了D选项

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在计划人才发展战略时，最重要的依据是（） A 员工的态度 B 员工的偏好 C 员在培训的课程设计开发中，应侧重于以下哪几个问题？（） A 指导性目标 B 经济性培训计划的经费预算构成因素包括（）。 A．培训经费 B．培训经费的分配使用 C．适宜直接传授知识类的培训方法有（）。 A．讲授法 B．案例教学法 C．专题讲座法拓展训练法适用于培养个体的（）。 A．技能水平 B．行为准则水平 C．心理素质水不适用于培养个体综合能力提高和开发的教育培训方法为（）。 A．讲授法 B．自学法