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【多选题】

起草培训制度草案，一般应包括( )。
A、企业员工培训开发的战略目标
B、企业员工培训制度的解释与修订
C、实施企业员工培训的基本宗旨E、企业员工培训制度的核准与实施办法
E、制定企业员工培训制度的依据

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( )属于培训激励制度的基本内容。 A.奖惩对象说明 B.被考核的评估对象 c.企业防范培训风险，应根据( )原则考虑培训成本的分摊。 A.利益获得 B.利益补根据培训阶段的不同，培训需求分析可以分为( )。 A.长期培训需求分析 B.目前培训需求分析就是采用科学的方法，弄清( )。 A.培训什么 B.培训方法 C.为培训需求分析是( )的前提。 A.确定培训目标 B.进行培训评估 C.设计培训计培训需求分析报告包括( )。 A.附录 B.报告提要 C.阐明分析结果 D.需求