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人力资源管理师考试
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【单选题】
当我们进行岗位评价的时候,可以使用岗位排列法,岗位排列法有分为两类,即( 。
A、定限排列法和成对排列法
B、逐一排列法和关键岗位排列法
C、相对排列法和绝对排列法
D、级别排列法和业绩排列法
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根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
74%
的考友选择了A选项
10%
的考友选择了B选项
7%
的考友选择了C选项
9%
的考友选择了D选项
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