人力资源管理师考试

【多选题】在岗员工工资总额包括:
A、基础工资
B、职务工资
C、级别工资
D、工龄工资
E、各种津贴
网考网参考答案：A、B、C、D、E
网考网解析：
　教材：253 　　解析：本题考查点—基本问题的理解。 劳动争议解决机制 　　(1)自力救济。是指劳动争议的当事人没有争议主体以外的第三人的介入，依靠当事人的自身力量解决纠纷。方式为相互协商、和解。特征为自治性，争议合意性和规范性。 　　(2)社会救济。是指依靠社会力量，即社会各类协调组织对当事人疏导，特征为争议主体的意思自治性，群众性，自愿性，灵活的程序性。 　　(3)公力救济。是指利用国家公权力解决劳动争议的机制，包括劳动争议诉讼和行政裁决。 　　(4)社会救济与公力救济相结合。 查看试题解析出处>>