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【单选题】

小王是某企业的销售员，8月份企业支付给小王的报酬共计为5200元，包括3000元底薪、2000元提成、200元交通补贴，其中3000元的底薪属于(　　)。
A、基本薪酬
B、激励薪酬
C、福利
D、补偿薪酬

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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

68%的考友选择了A选项

8%的考友选择了B选项

17%的考友选择了C选项

7%的考友选择了D选项

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企业基本薪酬制度设计的前提是（）。A.薪酬调查和职位等级的建立B.进行工作分析C 将各种职位划分为若干种职位类型，找出各类职位中所包含的共同“付酬因素”，把各“付下列薪酬制度的设计方法中，（）既较为全面地考虑了各职位的价值，又具有较强的灵活性下列薪酬制度的设计方法中，（）比较适用于企业职能管理人员基本薪酬的确定。A.职位下列关于宽带型薪酬结构的表述错误的是（）。A.它是指对多个薪酬等级以及薪酬变动范某企业规定年销售额完成500万元的员工，年终全额发放奖金。这种奖金属于（）。A.