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【多选题】

一个完备的绩效管理系统，应当对(　　)做出明确规定。

A、绩效考评的考评标准
B．完善系统的措施
C．绩效考评的指标体系
D．实施考评的期限
E．绩效考评的程序步骤
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“任人唯贤”，强调用人要做到（）。A．大贤大用B．不贤不用C．以人为本D．小贤小制定科学合理的工资制度的前提和依据包括（）。A．工作岗位研究B．工作岗位分析C．技术等级工资制由（）组成。A．工资等级B．工资等级线C．工资标准D．工资等级表E在我国很多企业中。工资制度当前的主要特点有（）。A．级别多B．级别少C．级差小D绩效管理作为完整的系统，包括()。A．绩效计划B．绩效沟通C．绩效考评D．绩效诊结构工资制也可称为（）。A．职务工资B．组合工资C．分解工资D．基本工资E．多元