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【多选题】

对薪酬调查数据进行离散分析，具体方法有()

A、四分位法
B．简单平均法
C．百分位法
D．加权平均法
E．中位数法
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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

57%的考友答对了

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结果导向型的进行考评方法包括（）A．关键事件法---行为导向型中客观考评方法B．关于成绩记录法的表述正确的有（）A．时间、人力和成本耗费较高B．需要聘请外部专家针对管理性组织和服务性组织，考评的重点主要集中在（）等几个方面A．整体素质B．工运用头脑风暴法进行集体讨论时，应遵循的原则有（）A．鼓励别人改进想法B．强调想法战略导向的KPI体系的特点包括（）A．自下而上汇总目标B．以控制为中心C．自上而可用客户关系分析图法提取关键绩效指标，该方法的特点包括（）A．应用范围广B．可用