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【单选题】

企业文化以企业精神为内核，最外层是企业物质文化层，也称为()。
A、企业外观层
B、企业管理层
C、企业经营层
D、企业硬文化

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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

10%的考友选择了A选项

14%的考友选择了B选项

5%的考友选择了C选项

71%的考友选择了D选项

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.战略性人力资源管理在不同发展阶段的转变过程的特点包括()。 (A)组织性质的转.企业使命包括()等具体内容。 (A)企业生存发展条伺 (B)企业生存发展的目的.企业人力资源战略规划的实施包括()。 (A)认真做到组织落实 (B)实现企业内薪酬原则基本薪酬水平在人力资源管理中不恰当的提法是()。 (A)对外公平，水平较以下提法不正确的是：人事经理的角色应重新定位，应由单一的亚角色转变为()角色。战略性人力资源管理是现代人力资源管理发展的()。 (A)一般阶段 (B)中级阶段