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【多选题】

以下关于现代企业有效的培训系统,说法正确的是( )。
A、最终能够有效地改善企业的经营业绩
B、促进了员工现在和未来工作绩效的提高
C、目的是在企业中最大限度地实现能岗匹配
D、主要通过学习训练等手段提高员工的工作能力
E、出发点是在企业间的人才竞争中取得领先优势

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人力资源开发的具体目标,包括()。 (A)个体人力资源开发 (B)企业人力资源开企业组织信息调研报告的主要内容包括(  )。 (A)调研的目的和要求超事业部制组织结构的缺点包括(  )。 (A)易出现组织机构重叠现粮组织结构图绘制的基本图式包括(  )。 (A)组织结构图 (B)组织职.企业人员选拔的意义包括( )。 (A)保证组织得到高额的回报 (B)保证组织获.以下关于“严爱相济”的人员录用原则的说法正确的有(  )。 (A)员