试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看
【多选题】

下列培训的配套激励制度主要包括()。
A、岗位任职资格制度
B、业绩考核制度
C、岗位晋升制度
D、收入分配制度
E、培训服务制度

查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

57%的考友答对了

你可能感兴趣的试题

其组织设计的内容和步骤包括（）。 A．建立信息沟通的渠道 B．确定各个部门的职责下列劳动合同文书写作的要求有（）。 A．规范条款 B．突出个性化 C．依法订立下列应聘者面试目标的内容有（）。 A．创造一个融洽的会谈气氛 B．充分了解自己关.发布广告招聘人员的优势有（） A．传播范围广 B．作用效果较长，信息量丰富 C《劳动法》的正确论述有（）。 A．是调整经济关系的法律 B．是调整劳动关系以及与.关于帮助员工制定职业生涯发展的叙述，正确的有（）。 A．有利于促进企业组织的壮