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【多选题】

6. 便受训者更好地配合培训采取的措施是 ( ) 。
A. 分析确定培训对象时应有所选择
B. 要求受训者端正学习态度和学习动机
C. 通过自我学习提高一些基本技能
D. 考核优秀设置奖惩项目，并与薪酬、晋升等挂钩
E. 培训实施前可将培训设计的一些资料印发给受训员工

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29、对于人力资源管理人员来说，劳动关系管理的主要内容包括劳动合同管理制度、劳动30、劳动法律关系有三个方面组成，它们是()：A、劳动法律关系的主体B、劳动法律1.培训成果转化的层面包括()。A.依样划瓢B.举一反三C.融通记忆D.融会贯通2.影晌管理者对培训支持水平的因素有()等。A.我知道本门课是关于哪方面的B.我3.环境支持机制包括()。A.管理者支持B.同事支持C.受训者的配合D.应用所学4.在培训管理者最大转化成果中培训者对管理者支持包括的因素有()。A.我知道本门