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【多选题】

关于绩效考核指标评价标准的说法,正确的是(  )。
A、考核标准要使炎多数人经过努力可以达到
B、绩效标准的可实现性会促使员工更好地发挥潜能
C、员工受到的压力越大,取得的绩效越好
D、绩效标准需要具有相当的稳定性,以保证标准的权威性
E、为了及时反映和适应工作环境的变化,需要对绩效标准的基本框架经常进行修订

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确定绩效考核周期需考虑的因素包括()。[2013年真题]A.奖金的发放周期B.工影响企业绩效考核周期选择的因素包括()。A.奖金发放周期B.工作任务完成周期C.关于绩效考核指标体系的设计步骤,下列说法正确的有()。A.第一步为通过工作分析与下列有关绩效及绩效考核的说法,正确的是()。A.个人绩效是企业绩效实现的根基,个对员工进行工作绩效评价时,可选择的考核主体有()。A.上级B.下级C.专家D.同下列方法中,属于绩效考核指标设计方法的有()。A.经验判断法B.个案研究法C.照