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【多选题】

 工作岗位评价的基本功能包括（　　）

A.明确岗位在企业所处地位
B.为实现内部公平提供依据
C.量化岗位的综合特征
D.为岗位归级列等奠定基础
E.在定量分析的基础上定性测评
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绩效计划的主要特征包括（）A.绩效计划是一个双向沟通的过程B.参与和承诺是制定绩行为观察法也称（）A.行为观察评价法B.行为观察量表法C.行为观察量表评价法D.行为观察法也称（）A.行为观察评价法B.行为观察量表法C.行为观察量表评价法D.综合型绩效考评方法包括（）A.合成考评法B.强迫选择法C.加权选择量表法D.结构薪酬表现形式包括（）A.精神的与物质的B.稳定的与非稳定的C.有形的与无形的D.企业薪酬管理的基本原则包括（）A.对社会具有贡献性B.对内具有公正性C.对员工具