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【多选题】

( )被视为高级管理者的晋升之路

A、横向职业生涯路径
B.双重职业生涯路径
C.独立职业生涯路径
D.网状职业生涯路径
E.传统职业生涯路径
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根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

54%的考友答对了

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关于结构化面试中的评分误差,说法正确的有()A.光环效应会导致以偏盖全的评分B.基于胜任特征的录用决策倾向于录用那些具备()的胜任特征的应聘者A.适合组织文化B员工培训的直接效果不错,回到工作中又恢复到以前的状态,可能的原因包括()A.培训企业培训战略的内容包括()A.员工培训的总体方向B.对各种变动因素的评估C.培训企业内部培训信息系统应包含()A.培训评估信息B.个人职业发展计划C.各部门工作涉及两个小组的培训评估设计方案有()A.对照组的设计B.非实验设计C.一次性项目