试题查看
首页
>
人力资源管理师考试
> 试题查看
【多选题】
常见的薪酬调查方式包括( )。
A、企业之间相互调查
B、委托调查
C、调查公开信息
D、薪酬调查问卷
E、岗位分析问卷
查看答案解析
参考答案:
正在加载...
答案解析
正在加载...
根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
53%
的考友答对了
你可能感兴趣的试题
.在选择培训公司的过程中,应当考虑( )。 (A)以往客户对该公司的
.拓展训练( )。 (A)是以体能训练为主 (B)可培训参与者的团队
.贯彻绩效管理制度必须获得( )。 (A)劳动行政部门的认可 (B)
.有关绩效评价中的成绩记录法,正确的说法是( )。 (A)属于行为导
.行为锚定等级评价法的主要优点有( )。 (A)具有良好的反馈功能
.关于岗位评价,说法正确的是( )。 (A)岗位评价即岗位分析 (B