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【单选题】

劳动者患病或非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能再从事原来工作，也不能从事用人单位安排的其他工作时而解除劳动合同，在给予员工经济补偿金和医疗补助费的同时，如果是重病，企业还应当增加不低于医疗补助费( )的补充医疗补助费。
A、 80%
B、 100%
C、 120%
D、 150%

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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

24%的考友选择了A选项

73%的考友选择了B选项

1%的考友选择了C选项

2%的考友选择了D选项

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