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【多选题】

确定员工的薪酬水平时要做到保持一个合理的度,对内要做到公正性,对外做到竞争性,所以企业必须进行( )
A、薪酬市场调查
B、薪酬调整
C、薪酬计划
D、企业员工薪酬满意度调查
E、岗位分析

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培训需求信息收集的方法主要有( ) A. 面谈法B. 重点团队分析法C. 工作任培训方法是为了实现培训目标而确定的手段和技法,它的选择必须与( )相适应。 A.培训方法的选用必须与受训者的群体特征相适应,分析受训者的群体特征使用的参数有(以掌握技能为目的培训方法主要有( )来源:考试大 A.实习或练习B.工作传授法C以提高培训对象的综合性能力为目的,充分发挥培训对象的创造力、想象力的培训方法主要直接传授培训方式的主要特征是( )。 (A)信息交流的单向性 (B)课程内容的单