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【判断题】

高稳定类的薪酬结构会给人一种安全感，因此基本工资所占的比例相当大。()

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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

0%的考友选择了A选项

0%的考友选择了B选项

0%的考友选择了C选项

0%的考友选择了D选项

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岗位评价主要是针对岗位的难易程度、责任大小等相对价值，而不是对人的评 价。（）&在岗位评价中划分薪酬等级时可以分系列也可以不分。（）岗位评价法的选择要依据企业的具体情况而定，因此企业内部略有变化，就要 改变岗位评对薪酬体系的诊断可以从(  )方面着手 A、是否有规范的薪酬计划 B、 好的薪酬体系不一定会带来(  ) A、员工的满意度上升 B合理的薪酬支付方式有(  ) A、计时支付 B、计效支付 C、业绩挂钩