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【多选题】

以下运用重点团队分析法收集培训需求信息的优点包括(  )
A、能够发挥头脑风暴法的作用
B、时间费用较少
C、得到的培训需求信息有价值
D、结论可信度高
E、员工都会说出真实想法,反映真实情况

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根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

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.以下结构化面试的优点包括( ) (A)对面试考官的要求较低 (B)所收集信息范.成用的效度评估类型包括( ) (A)预测效度 (B)费用效度 (C)内容效度岗位技能工资制度是按照不同工作岗位的工作难易、劳动轻重、责任大小以及劳动环境确定用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,对原用人单位造成经济损失的,应由该用人单位等级工资制度分为技术等级工资制度和职务等级工资制度。()女职工的“四期”保护指的是:月经期保护、怀孕期保护、生育期保护、哺乳期保护。()