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【分析解答题】

简述制定工资等级表的步骤

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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

0%的考友选择了A选项

0%的考友选择了B选项

0%的考友选择了C选项

0%的考友选择了D选项

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劳动生产率的产品数量计算的指标体系有（ ）   A、实物指标岗位技能工资制的组成部分有（ ）   A、岗位工资 B、职务影响组织中员工福利的因素很多，除政府的政策法规及医疗费的增加外，还有（ ）&nb解决劳动争议的途径主要有（ ）   A、协商 B、调解 C、简述人力资源供过于求时应采取的政策措施。简述劳动定员的意义。